Une convention collective est un accord écrit résultant de la négociation entre syndicats d’employeurs et de salariés.

Elle peut être conclue au niveau départemental, régional ou national. Elle régit les conditions d’emploi, de travail et de rémunération des salariés. Elle complète, en les améliorant, les dispositions du code du travail. Elle comprend généralement un texte de base et des avenants, accords ou annexes, résultant de modifications périodiques sur des points particuliers (exemple : avenants de salaire).

Accord national du 23 Décembre 1981
concernant la durée du travail dans les exploitations et entreprises agricoles - mise à jour : février 2003 -

Les conventions collectives des exploitations agricoles des départements :

• Dordogne - dernière mise à jour : 21 février 2006
• Gironde - convention du 1er avril 2004
• Landes - dernière mise à jour : 22 septembre 2008
• Lot-Garonne - dernière mise à jour : 15 octobre 2007
• Pyrénées-Atlantiques - dernière mise à jour : 6 juillet 2007